Thông tin cần biết
Thứ 4, Ngày 30/01/2013, 07:15
Hỏi đáp nghiệp vụ: Bảo hiểm xã hội ( Quy định về tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH bắt buộc của người lao động )
Cỡ chữ: Font size: Giảm (A-) Mặc định (A) Tăng (A+)
30/01/2013

 

* Câu hỏi:
            Tôi công tác ở phân xưởng, nay mới được công ty điều sang làm cán bộ tổ chức của đơn vị thuộc khu chế xuất Linh Trung 3, xin hỏi qui định về tiền lương, tiền công tháng đóng BHXH bắt buộc vào quỹ bảo hiểm xã hội của người lao động gồm các khoản nào?
 
* Trả lời:
Theo qui định của Luật Bảo hiểm xã hội: Tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội bắt buộc của người lao động như sau:
Người lao động thuộc đối tượng thực hiện chế độ tiền lương do Nhà nước quy định thì tiền lương tháng đóng bảo hiểm xã hội là tiền lương theo ngạch, bậc, cấp bậc quân hàm và các khoản phụ cấp chức vụ, phụ cấp thâm niên vượt khung, phụ cấp thâm niên nghề (nếu có). Tiền lương này được tính trên cơ sở mức lương tối thiểu chung.
Đối với người lao động đóng bảo hiểm xã hội theo chế độ tiền lương do người sử dụng lao động quyết định thì tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội là mức tiền lương, tiền công ghi trong hợp đồng lao động.

Trường hợp mức tiền lương, tiền công quy định trên cao hơn hai mươi tháng lương tối thiểu chung thì mức tiền lương, tiền công tháng đóng bảo hiểm xã hội bằng hai mươi tháng lương tối thiểu chung./.

 

Ban biên tập

 

 

Lượt người xem:  Views:   346
Chia sẻ:
Share:
Tin khác
 
 
Manage PermissionsManage Permissions
|
Version HistoryVersion History

Tiêu đề

Hình ảnh

Hình ảnh mô tả

Tóm tắt

Nội dung

Link thay thế nội dung

Ngày xuất bản

Tin nổi bật

Tác giả

Phân loại

Loại bài viết

Số Trang

Số Ảnh

Số tiền

Tin liên quan

Audio

Trạng thái

Lịch sử

Số lượt người đọc

Approval Status

Attachments

Content Type: Tin Tức Mở Rộng
Version:
Created at by
Last modified at by
Thông tin cần biết